Toplu sözleşmede sıcak gelişme: Yüzde 75 maaş, yüzde 10 refah zammı bekleniyor

Yaklaşık 600 bin kamu işçisinin merakla beklediği 2025 Yılı Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü görüşmelerinde sendikalar, hükümetten somut bir teklif beklediklerini açıkladı. İşçi temsilcileri TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, mayıs ayı bitmeden hükümetin ilk zam teklifini sunmasını talep ediyor.

Kamuda çalışan yaklaşık 600 bin işçinin 2025 yılı ücret artışlarını belirleyecek toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde sendikalar, hükümete teklifini bir an önce sunması çağrısında bulundu. İşçiler adına masada bulunan TÜRK-İŞ ve HAK-İŞ, 2025’in ilk yarısında yüzde 50, ikinci yarısında ise yüzde 25 zam ile birlikte tüm bu artışların üzerine yüzde 10’luk refah payı istiyor.

16 Mayıs’ta yapılan son toplantının ardından, işçi tarafının 27 Şubat’ta Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı’na sunduğu tekliflere henüz karşılık gelmedi. TÜRK-İŞ Genel Başkan Yardımcısı Ramazan Ağar, “Milyonlarca kişi bu görüşmeleri bekliyor. Mayıs sonuna kadar teklifin gelmesini istiyoruz” diyerek sürecin aciliyetine vurgu yaptı.

Sendikaların Talepleri Neler?
Sendikaların hükümete sunduğu teklif paketi, ücret artışlarının yanı sıra iş güvencesi ve çalışma şartlarını da kapsıyor. İşte öne çıkan başlıklar:

Zam Takvimi:

Enflasyon oranı artışın üzerinde çıkarsa fark kadar ek zam

Sosyal Haklar ve Diğer Düzenlemeler

Sendikalar ayrıca 21 maddelik teklif dosyasında şu düzenlemeleri istiyor:

  1. İkramiyelerin 112 güne tamamlanması
  2. Çalışma süresinin haftalık en fazla 40 saat ile sınırlandırılması (Pazar tatil, Cumartesi akdi tatil)
  3. Fazla mesai ücretinin %100 zamlı ödenmesi
  4. Kıdem tazminatının her tam yıl için 35 günlük ücret üzerinden hesaplanması
  5. Taşeron işçilere ve geçici/mevsimlik çalışanlara kadro verilmesi
  6. Kadrolu işçilerin görev tanımları ile SGK meslek kodlarının uyumlu hale getirilmesi
  7. Gelir vergisinin %15’i aşan kısmının işveren tarafından karşılanması

Ek Yardımlar ve Ödenekler

  1. Teklifte ayrıca çalışanlara yönelik şu yardımlar da yer alıyor:
  2. Yemek, giyim, doğum, ölüm, evlenme, çocuk, yol ve doğal afet yardımları
  3. Tehlikeli işlerde çalışanlara işin risk derecesine göre %10 ila %20 arası “Tehlikeli İş Primi”
  4. Vardiya ve teknik hizmet tazminatları
  5. Isınma, kira, iletişim ve eğitim destekleri

Sonuç Ne Zaman Alınacak?
Sendikalar hükümetin teklifini beklerken, görüşmelerin sonucu sadece işçileri değil, 4 milyon memur, 2,5 milyon memur emeklisi ve özel sektörde yapılacak toplu sözleşmeleri de etkileyecek. Bu nedenle gelişmeler tüm kamu çalışanları tarafından yakından izleniyor.

Exit mobile version